La Dirección de la Mujer, en el marco de la alianza con DIFARE, realizó la clausura del Curso de Certificación GD en Retail Farmacéutico enfocado en mujeres, como una estrategia para desarrollar competencias laborales específicas para 120 mujeres de sectores populares urbanos del cantón Guayaquil, que permitan su rápida incorporación al mercado laboral de distribución farmacéutica, a través de un empleo en cadenas de Difare, u otro retail farmacéutico, el autoempleo y/o el emprendimiento.
El acto, realizado en el Salón de la Ciudad, contó con la participación de Vivianne Almeida, directora Municipal de la Mujer; directivos de Difare; entre otras autoridades. En dicho evento se ofreció un merecido reconocimiento a todas las talentosas mujeres participantes que, superando varios obstáculos durante la pandemia, con mucho esfuerzo, gran dedicación y entusiasmo, obtuvieron su certificación y se abren paso a un futuro mejor, y con desarrollo de sus competencias laborales, han descubierto su propio talento y capacidad.
Por su parte la Dirección de la Mujer viene promoviendo el Programa de Competencias Laborales para mujeres mayores de 18 años, como una estrategia de generación de capacidades para el empleo, el autoempleo y el emprendimiento en alianza con empresas de distintos sectores económicos, surgiendo así esta iniciativa junto con Difare quien decidió aportar y apostar por el emprendimiento femenino y ser la primera empresa del sector farmacéutico en comprometerse con un proceso de capacitación dirigido exclusivamente a mujeres como un espacio generador de oportunidades y que la vez compensa las desigualdades presentes en el mercado laboral ecuatoriano.
La misión de la Dirección de la Mujer es mejorar la calidad de vida de las mujeres guayaquileñas a través del fortalecimiento de capacidades, desarrollo de aptitudes, igualdad de derechos y acceso a oportunidades para alcanzar su bienestar y progreso.
