Entre octubre y noviembre, la Dirección de la Mujer y la Fundación Mujeres en Tecnología del Ecuador (Girls in Tech Ec) hicieron posible que 201 mujeres jóvenes de la Guayaquil urbana y rural, sean capacitadas en el programa “Habilidades Blandas para el Empleo”, bajo un formato 100% digital.
La Alcaldesa de Guayaquil ha insistido constantemente en abrir caminos de desarrollo y progreso para las mujeres, para lo cual uno de sus lineamientos principales es la educación y capacitación.
Las participantes, de 17 a 21 años, intervinieron en sesiones en las que se abarcaron temas como la comunicación efectiva, liderazgo, comunidad, adaptación al cambio y entornos inciertos, guía profesional, mentalidad de innovación, resiliencia e inteligencia emocional. Recibieron los talleres en grupos.
Las beneficiadas son estudiantes universitarias o de los últimos años de bachillerato de diferentes sectores. Fueron convocadas a través de universidades, fundaciones y con el apoyo de Desarrollo Rural Sostenible.
Las 201 mujeres completaron el programa y recibieron su certificado digital en un evento virtual de cierre muy emotivo, en el que expresaron lo más importante del contenido aprendido para su vida personal y su vida laboral.
Hoy, las habilidades blandas, entre ellas, la inteligencia emocional, la capacidad de trabajar bajo presión, de trabajar en equipo, el saber adaptarse al cambio, el liderazgo digital y el saber comunicarse de manera efectiva, son claves al momento de contratar personal.
